县一中某分校前校长凭啥绩效比教师高出一倍

奥特曼打古怪兽 · 发表于 2020-1-23 06:54

滨海县教育局对全县中小学校长进行单独绩效，人均三万元，比教师高一倍，一般1.5万元。
从2019年县一中某分校公布的绩效表来看，此事不假。该校前任下台校长徐为波，已上调教育局工作一学年，但绩效表上标注为"局校长系列考核"，数额为1.8万元。据调查，该校教龄40多年刚在年底办退休的一年老同志，他的绩效才1.8万元。一位业内人士透霑，像徐为波1994年
工作的，通常绩效在1.6万元;他还有1万元，沒敢上表公布，将在年后偷偷发放。徐校长在任上时，也常常两本帐，公布一套，发放一套，反正多发的人，自不会到处张扬。
这样的人，已提拔不是校长了，怎么还在"局校长系列考核"里？"局校长系列考核"有无违规？这类人提拔是否"带病提拔"？
你怎么看？欢迎媒体朋友采访调查爆料，纪委部门介入调查，呼吁公平正义！

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深蓝℡ · 发表于 2020-1-23 09:19

单（shan）发表于 2020-1-23 08:43
看到人家拿钱多，就眼红！不认识徐校长，也不知道他平时的工作能力和表现！但就一般而言，校长承担的责任和 ...

大老虎就喜欢你这种人，因为你跪久了起不来了

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嫉恶如仇 · 发表于 2020-1-23 09:09

希望各个学校绩效工资按统一标准发放。

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321654987 · 发表于 2020-1-23 09:01

丢失的白发表于 2020-1-23 08:49
校长拿的也不是很多嘛，看看比其他老师也多不了多少，难道不应该拿吗，用楼上说的，有本事自己也做校长去
...

在滨海:不是做校长的有本事，是毛爷爷有本事。

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清醒的人最荒唐 · 发表于 2020-1-23 10:45

无地自容发表于 2020-1-23 10:17
这也是为什么学生成绩上不去的原因

一线老师累的要死要活，没有人家在家的多，谁心里能平衡

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leelos · 发表于 2020-1-23 08:48

必须严查！

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单（shan） · 发表于 2020-1-23 08:43

看到人家拿钱多，就眼红！不认识徐校长，也不知道他平时的工作能力和表现！但就一般而言，校长承担的责任和压力肯定比普通老师大！和校长攀比，那怎么不和更大的领导比了？天下没有绝对的公平，这个道理不用说了！有本事，自己也去做校长！

321654987 · 发表于 2020-1-23 09:00

单（shan）发表于 2020-1-23 08:43
看到人家拿钱多，就眼红！不认识徐校长，也不知道他平时的工作能力和表现！但就一般而言，校长承担的责任和 ...

笑话!你认为滨海的校长是凭真才实学能上去的?说这话要没说明你无知，要没说明你就是既得利益者。

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单（shan） · 发表于 2020-1-24 20:18

要你命三千发表于 2020-1-23 15:35
工资里有校长岗位工资这一部分？就服你这种不懂装懂还这么理直气壮的

好象就你懂的样子？不要看人挑担不觉得重，你有本事你自己去做看看啊！我认识一个农村小学的校长，任职10多年了，也有要说他贪，也有人说他让自己老婆在校园内开店。可是换校长没有一个人想去。为维稳，为解决学校的教学设施，为要点钱，求爹爹拜奶奶的！现在工作得小心谨慎，整个人都变了！什么叫本事？能把单位稳住了，就是本事，就有绩效！象你这种直线思维的，看人拿点钱，就眼红了，你知道人家在背后，在那个位置上操了多少心吗？远的例子不举，就举八滩中学前一段时间一个学生开电瓶车和车相撞，去逝的事情！应该说交通事故，基本上和学校无关吧？可是还有人兴风作浪，到处在找学校的麻烦了？要是你，你会想到学校做了前置的释责工作吗？做计你这二踢脚的脑袋肯定想不到！你就看到人家多拿钱了？又要出成绩，又要不出乱、还要带好队伍！又要对得起上级！你自问你自己，你做得到吗？按照你的思维，部队就不要设置军衔？就不要设置工资上差别了？你能说这话，说明你也是教育行业的，也是读过书的人，这点道理不懂吗？红军时期，就解决了骑马的和走路的人问题？你现在还纠结？虽然有的校长，德，能、才等不配位，不服人，但不是制度上问题！没有差别，谁还想往上爬了？国企的领导，薪酬上和一般员工的差别更大？你怎么不服了？更不说私企了？再说下，我不是教育圈内人！如果一个人对拉开薪酬差别的游戏规则都不懂？那真“偶偶”了！鲁迅又要掂着烟嘴笑了！